连日来，兰州局以中国铁路总公司4月29日召开的“适应新常态、创效作贡献”主题宣讲活动电视电话会议为动员令，按照总公司党组的部署，迅速启动“适应新常态、创效作贡献”主题宣讲活动，局党校主动融入路局中心工作，积极发挥“思想库”优势，认真编写宣讲材料，将路局面临的新形势、推动铁路现代物流建设的重大意义和干部职工应承担的新任务等方面的内容引进到课堂，输送到一线，为“适应新常态、创效作贡献”凝心聚力。

一是编写宣传提纲。活动前期，局党校抽调骨干教师参加局宣传部牵头组织的“适应新常态、创效作贡献”宣传提纲撰写工作，在认真分析路情局情的基础上，结合新常态下路局客货营销、盈亏考核和经营工作等面临的新问题、新情况，积极展开调研，撰写了题为“新常态、新形势、新任务”的宣讲材料，为路局下一步开展的“适应新常态、创效作贡献”主题宣讲活动打下扎实的基础。

二是参加宣讲报告队。按照路局党委、路局的部署要求，局党校骨干教师全程参与了“讲形势、转观念、保安全、增效益”形势任务宣讲报告队，先后深入开水、嘉峪关、银川和兰州等片区开展了15场次宣讲活动。分别从国际、国内和铁路经营面临的新形势新任务等方面进行了图文并茂的宣讲，使路局广大干部职工对如何适应新常态，如何创效作贡献有了更加深刻的认识。

三是主动送教到一线。局党校教师应时而动，进基层到一线，开展“送教上门”活动，把《班组管理基础知识》《安全风险管理》《品牌建设与“四预”管理》《新形势、新思维、新征程》《强化基础管理，培育典型品牌》和《推进精准管理，实现科学发展》等十几个内容新颖、紧贴实际的课题送到基层，为一线干部职工如何“创效作贡献”解疑释惑。几个月来，局党校教师已在兰州北站、兰州车务段、陇西车务段、客运基地、货运基地和职工培训站等单位，送教143课时，50余场次，培训干部职工3200余人，受教干部职工普遍认为局党校教师讲授的课题“管用”、“解渴”，即有理论高度，又具可操作性，即回答了“为什么”的问题，又提供了“如何做”的方法，真正达到了宣传教育的目的。

（兰州铁路局党校　史荣）