成都局2014年第五期局管领导人员岗培训班于12月3日上午在局党校开班。局党委副书记、纪委书记柳树国出席开班典礼并作学习动员讲话，局党校常务副校长赵宏章、局人事处党委组织员张波出席开班典礼。柳树国对学员提出了三个方面的要求：

一、要珍惜学习机会。一是为适应当前形势需要集中学习。十八届四中全会后，路局对领导人员的素质能力提出了更高要求，集中学习不仅能保证学习系统化、深入化，更为学员提供了难得的纵向和横向的交流机会;二是为适应改革发展需要系统学习。近期，总公司推出了一系列的改革措施，对领导人员的素质能力提出了更高标准，要求领导人员用新思想、新理念、新方法和新举措去落实举措、推动改革;三是为适应岗位需要强化学习。铁路改革发展形势日新月异，要求铁路领导干部不断提升处理复杂问题、棘手问题和敏感问题的能力。

二、要端正学习态度。一是要做到心无旁骛。在学习期间要排除干扰，做到安心、静心、用心地学习，认真消化吸收，将学习成果带到实际工作中;二是要做到虚怀若谷。要重视理论对实践的指导作用，不断提高理论水平、摸清发展规律，进一步提升分析问题和解决问题的能力;三是要做到有的放矢。要带着问题、带着思考学习，用学习引领思考、用思考推动学习，进一步提升学习效果。

三、要确保学习成效。一是使水平更高。水平包括政策理论水平和实际运用水平，只有不断提高政策理论水平，才能在实际工作中找准出发点和努力方向，只有不断提高实际运用水平，才能更加深入地理解政策和落实政策;二是使底气更足。领导人员不仅要注重能力培养，更要注重党性培养，要带头做到忠诚可靠、克己奉公，夯实自身底气;三是使作风更务实。要以身为范，把精力集中到工作上、把本领施展到发展上，以更好的精神状态推进工作。

柳树国强调，社会在进步、铁路在发展，铁路领导干部需要不断地学习和提高，希望学员们能够通过此次培训提高党性修养、思想素质和专业能力，为路局发展做出更大的贡献。

（成都铁路局党校办公室）