科研咨政

重要文章

您的位置: 首页 > 科研咨政 > 校刊杂志 > 重要文章 > 正文

积极发挥政研会作用 加强和改进思想政治工作

信息来源:     作者:     发表时间:2020-01-12     阅读次数:

      

(南宁局集团公司,广西南宁530022)

 

党的十九大报告指出,要加强和改进思想政治工作。国铁集团党组制订了《关于加强和改进新时代铁路基层思想政治工作的实施意见》。南宁局集团公司政研会认真学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实国铁集团党组的决策部署,在中国铁路政研会的关心指导和集团公司党委的坚强领导下,紧扣安全、运输、经营等中心工作,深入开展思想教育,突出抓好课题研究,积极推进自身建设,为推动实现“交通强国、铁路先行”历史使命和集团公司“五个建成”工作目标提供有力思想保证和强大精神动力。

一、强化思想教育聚合力

南宁局集团公司政研会把配合集团公司开展系列思想教育活动、回答和解决干部职工遇到的深层次思想理论问题和关心的热点难点问题作为政研会的重要任务,充分发挥统一认识、解疑释惑、振奋精神、增强合力的作用。

1.着眼坚定理想信念,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,引导广大思想政治工作者特别是领导干部这个关键少数,积极投身大学习大调研活动。我们协助举办了6期处级以上领导人员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神专题培训班;举办了“凤岭讲坛”,邀请中央党校副教育长、教授韩庆祥、教授朱辉宇、郭强等知名专家进行理论辅导;组织集团公司宣讲团,为各级党员干部、基层群众讲党课、作辅导,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往实里走。南宁局集团公司领导人员和宣传干部撰写的12篇党的十九大体会文章被国铁集团党组宣传部汇编的《铸魂》收录,数量排名全路第一。我们还组织理论骨干参与28期“理论微课”的制作,推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。以《南宁铁道报》《宁铁政工》和各单位宣传载体为平台,开设专题、专栏,举办研讨会、座谈会,广泛深入交流认识体会、工作经验、解读成果等,文章共计1200多篇,汇编了《不忘初心牢记使命》《先行》成果集,引导广大干部职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.着眼推动高质量发展,做好统一思想、凝聚力量的工作。紧密围绕铁路体制机制转变、企业经营效益提升等重大课题,按照“每年一个主题”开展集中教育活动,先后组织开展“强基达标、提质增效”“不忘初心、牢记使命,交通强国、铁路先行”“新宁铁·新机遇·新作为”等主题宣传教育活动,以职工群众易于接受的形式凝聚全员共识,强化责任担当,形成攻坚合力。特别是在2019年“改革促发展、先行展作为”主题教育活动中,由集团公司党委副书记、政研会副会长牵头,集团公司党委宣传部、组织部、党校主要负责人、部分站段党委书记等政研会理事为中坚力量共34人组成督学辅导团,分成10个宣讲小组开展送教上门,覆盖50多个基层单位6000多人,将国铁集团、集团公司的声音有效传播进一线、入班组。利用季度评选“宁铁好人”、年度评选“感动宁铁”的契机,以“新时代·铁路榜样”汪伯华、自治区道德模范匡杰、“5·28”抗洪勇士农继坡、何立凯等一批先进典型感人事迹为主要内容,开展榜样学习实践活动,拍摄真实故事改编的《微光》《苗山书记》等微电影,用身边榜样教育职工、鼓舞职工,积极投身“三保三增”攻坚战、高铁环境安全综合治理等重点任务。

3.着眼重点时期和重点人群,做好理顺情绪、化解矛盾的工作。完善集团公司谈心走访工作制度,明确各级领导人员和党员干部“五必谈五必访”,即“职工岗位变动必谈,工作生活遇到重大挫折必谈,受到上级表扬奖励或考核处理必谈,思想反常、情绪低落、心理有障碍必谈,与同事发生纠纷和有打架、赌博、酗酒等不良行为必谈;职工家庭生活困难必访,职工生病住院必访,家庭有了纠纷必访,天灾人祸必访,婚丧嫁娶必访”,并从谈心走访的时间、方式、地点、内容以及谈心走访对象反映情况等6个方面对谈心走访标准进行量化,为开展精准化思想工作提供制度保障。针对打赢“三保三增”攻坚战、开展高铁环境安全综合治理、开行进港列车等,着重关注货运业务员、机车乘务员等重点行车岗位职工思想动态,落实职工思想动态月分析制度,发现思想梗阻及时疏导。针对新入路职工,连续开展“道德讲堂”专题教育活动,引导新职工扣好职业生涯第一粒扣子,受众达18000余人。针对“韦帕”台风来袭以及“9·9”南昆线山洪坍体侵线等防台抗洪任务,组织领导干部深入一线,把调查研究、走访慰问结合起来,做到既解决思想问题又解决实际问题。

二、突出课题研究生动力

紧扣担当新时代历史使命和实现高质量发展的内在要求,集团公司政研会组织各会员单位、广大思想政治工作者开展研究。5年来,评出优秀课题成果352个,上千人次参与其中,为集团公司改革发展贡献智慧,增强发展动力。集团公司政研会《关于国有企业加强意识形态工作的实践与探索》获2018年度中国政研会优秀研究成果三等奖。

1.深入开展理论研究和阐释解读。集团公司政研会组织各会员单位围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,聚焦“不忘初心、牢记使命”主题教育、“交通强国、铁路先行”历史使命和集团公司“五个建成”工作目标、“六个坚持”工作体系开展研究阐释。组织理论骨干撰写的《把初心使命变成埋头苦干真抓实干的自觉行动》被《人民铁道》报署名“铁理”在头版刊发。在《南宁铁道报》围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以及国铁集团重点任务配发“轩言”理论述评文章50篇,发挥言论导向作用。《践行人民铁路为人民宗旨努力推动南宁局集团公司高质量发展》《深刻学习领会五年来党和国家事业发展成就汇聚起奋勇担当先行使命的磅礴力量》《自觉担当起“交通强国、铁路先行”的历史使命》等成果被“学习强国”学习平台、《铁路企业文化建设》《人民铁道》等报刊刊发采用。

2.深入开展企业改革发展课题研究。着重研究解决企业改革发展的重点难点问题,组织课题攻关,形成了《深入推进铁路供给侧改革降低广西区域物流成本》等一批理论成果和实践成果。连续召开田东安全文化建设现场会、南宁东服务文化建设现场会和经营文化建设推进会,对安全、服务、经营、文化建设经验进行总结,推广交流了“刘三姐”客运服务品牌、“高铁无轨站”等品牌打造的经验做法,《以加强三项文化建设为抓手深入推进企业文化建设三年基础工程》做法在国铁集团党建工作会议上作经验介绍,《关于加强铁路企业安全文化建设的实践与思考》获广西宣传思想文化系统优秀调研成果。加强企业经营创效的思路研究,策划推出了“高铁+紫荆花”“高铁+芒果节”等一批“高铁+旅游”主题营销活动,推动了客货运增收上量。

3.深入开展改进和创新思想政治工作课题研究。在总结深化机务系统“家企联动式”、供电系统“民主恳谈会”等特色思想工作方法基础上,围绕思想政治工作新途径、新载体、新模式、新方法开展课题研究。受中国铁路政研会委托,组织政研会特约研究员、站段党委书记、党校副校长等7名理论骨干,开展中国政研会2019年重点课题《大数据时代铁路思想政治工作创新研究》,目前已形成初步成果。集团公司政研会《坚持以人民为中心的工作导向不断促进重点群体职工共同进步、全面发展》获2017年度中国政研会优秀研究成果三等奖和2016-2017年度全路优秀成果一等奖。《强化算账落责推动攻关创效确保主题宣讲活动取得成效》获广西宣传思想文化系统优秀调研报告。

三、加强自身建设激活力

按照“把握基本规律、建设基本队伍、落实基本制度、开展基本活动”的要求,着力在制度设计、队伍建设、成果运用上作文章,激发工作活力,不断夯实政研会发挥参谋助手作用、服务改革发展大局的基础。

1.在制度设计上下功夫。召开公司制改革后集团公司政研会第一次会员大会,制定出台了研究会章程,明确政研会组织架构、重点任务、会员管理、经费保障等28项内容,进一步厘清工作职责,选举产生理事会会长、副会长、秘书长、副秘书长、常务理事、理事,表彰了优秀政研成果。加强统筹规划,在年初就指导协调各会员单位思考课题研究方向,确定《移动互联网背景下思想政治工作创新研究》《开发利用红色资源的实践与探索》《铁路基层站段融媒体工作的研究和探索》等9个重点课题,以及《八塘站安全文化建设》《新时代坚持和完善“雷锋街市”活动的实践与探索》等20个自选课题,为全年研究工作下好任务书、画好线路图。

2.在队伍建设上下功夫。树立人才强会理念,坚持人才为重,着力建立一支专兼结合、结构合理、能力突出的理论研究队伍,努力打造集团公司新型智库。以机关党群部门负责人、站段党委领导和宣传部、融媒体中心、党校理论工作者为核心,建好20人的“轩言”理论骨干队伍,通过组织成员领题攻关、推荐参加高层次理论培训等形式,不断提升工作本领。多渠道、多层次挖掘基层优秀研究人才,充分发挥传帮带作用,选拔基层理论骨干、党校教员、“青马工程”人员加入“督学辅导团”,参与课题研究、理论宣讲。在中南大学举办基层党委书记、各层次理论骨干参加的集团公司理论骨干培训班,组织参观湘江战役红色教育资源、百色地区红色基因工程、南宁东站党建引领工程,开办“机关夜校”“青年红色学校”“上游夜校”等不同层次的平台,不断增强理论骨干队伍的脚力、眼力、脑力、笔力,培养政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的思想政治工作行家里手。

3.在成果固化上下功夫。坚持把总结推广典型经验作为重要抓手,每年开展优秀政研成果、优秀社科成果、优秀社科工作者评选,在国铁集团和集团公司推广一批思想政治工作经验做法,编印《探索与实践》《轩言》系列书籍,发挥典型经验的示范作用。每年召开调研成果发布会,对集团公司领导、机关部门、站段的调研成果进行发布,形成了《在服务西部陆海新通道建设中展示宁铁作为》《以客运提质推动集团公司高质量发展》等实效性强的成果。总结提炼的《运用讲学形式提升中心组集中学习质量》入选国铁集团宣传工作培训班工作案例,《高扬理论旗帜发挥好“轩言”评论文章的言论导向作用》在国铁集团宣教文化培训班上作了经验介绍。

 

(作者分别系南宁局集团公司党委宣传部宣传教育科科长、政工师,部员、政工师)

 

上一条:发挥红色教育基地凝心聚力作用 促进民族团结一家亲
下一条:推动铁路文化创新 为铁路高质量发展注入源头活水